(1) 7 LISTOPADA Sesje plenarne
09:00 - 09:10
WITAMY NA KONGRESIE
09:10 - 10:00
10:20 - 11:00
11:20 - 12:00
12:00 - 13:00
LUNCH
13:00 - 13:40
14:00 - 14:40
15:00 - 15:40
W POSZUKIWANIU PRAWDY O SOBIE I INNYCH – CZYLI MOJA PODRÓŻ NA SZCZYT
Kinga Baranowska
himalaistka, zdobywczyni dziewięciu ośmiotysięczników
16:00 - 16:40
WYRAFINOWANY, ORYGINALNY A JEDNOCZEŚNIE PROSTY – CZYLI O STYLU, KTÓRY BUDUJE WIZERUNEK W BIZNESIE
Joanna Klimas
topowa polska projektantka mody, jedna z najbardziej wpływowych kobiet sztuki i biznesu
17:00 - 18:30
SPRING PROFESSIONAL HR EVENING - MENTORING THEATER
Dariusz Milczarek
przedsiębiorca i menedżer

Michał Bukowski
konsultant, trener i coach
18:30 - 20:00
WIECZORNY KOKTAJL
20:00 - 20:00
ZAKOŃCZENIE PIERWSZEGO DNIA KONGRESU
8 LISTOPADA - DZIEŃ DOBRYCH PRAKTYK
08:00 - 08:50
08:50
09:00 - 09:40
10:00 - 10:40
11:00 - 11:40
12:00 - 12:40
12:40 - 13:40
13:40 - 14:20
14:40
14:40 - 15:20
15:40 - 16:30
16:30
8 LISTOPADA - PO PIERWSZE ROZWÓJ
08:00 - 08:50
WARSZTAT VIP (tylko dla uczestników PREMIUM): ZARZĄDZANIE BEZ ZARZĄDZANIA. PRZYKŁADY SKUTECZNYCH TECHNIK PARTYCYPACYJNYCH W POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTWACH.
Robert Reinfuss - doradca biznesowy w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi
08:50
PO PIERWSZE ROZWÓJ
09:00 - 09:40
AUTOSTRADA ROZWOJU – SPÓJNA ZGRYWALIZOWANA FORMA ROZWOJOWA DLA KADRY ZARZĄDZAJĄCEJ I SIŁ SPRZEDAŻY INTER CARS
Joanna Pieńkowska
menedżer HR
Inter Cars
Radosław Sujka
menedżer ds. szkoleń sił sprzedaży
Inter Cars
10:00 - 10:40
11:00 - 11:40
TALENTY W ZMIENIAJĄCYM SIĘ BANKU. JAK WYKORZYSTAĆ POTENCJAŁ PRACOWNIKÓW W TRAKCIE FUZJI INSTYTUCJI
Kinga Sękowska-Pratkowska
kierownik zespołu planowania i rozwoju zawodowego
Bank BGŻ BNP Paribas
Katarzyna Sobieraj
ekspert ds. rozwoju zawodowego
Bank BGŻ BNP Paribas
12:00 - 12:40
DRABINA ROZWOJU – 7 KONTYNENTÓW – PROGRAM ROZWOJOWY DLA TALENTÓW
Mateusz Romiszewski
dyrektor ds. zarządzania wiedzą i talentami
Leroy Merlin Polska
12:40 - 13:40
LUNCH
13:40 - 14:20
PROGRAM ROZWOJU DLA LIDERÓW WYŻSZEGO SZCZEBLA
Anna Krasnodębska-Piontek
dyrektor HR Europa Centralna Avon
14:40
ZDANIEM EKSPERTA
14:40 - 15:20
ŚWIATOWE TRENDY W MOTYWACJI PRACOWNIKÓW
Izabela Supeł
dyrektor marketingu Edenred
15:40 - 16:30
MOCNY AKCENT NA ZAMKNIĘCIE - NAJPIERW RZECZY NAJWAŻNIEJSZE
Ewa Foley - promotorka pozytywnego życia, ceniony wykładowca i mówca motywacyjny

16:30
ZAKOŃCZENIE
8 listopada - DYLEMATY IT
08:00 - 08:50
WARSZTAT VIP (tylko dla uczestników PREMIUM): ZARZĄDZANIE BEZ ZARZĄDZANIA. PRZYKŁADY SKUTECZNYCH TECHNIK PARTYCYPACYJNYCH W POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTWACH.
Robert Reinfuss - doradca biznesowy w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi
08:50
DYLEMATY IT
09:00 - 09:40
PROJEKTY HR, A POTRZEBY BIZNESU W BRANŻY IT
Magdalena Jarczak
HR Business Partner Comarch
10:00 - 10:40
JAK POGODZIĆ OGIEŃ Z WODĄ – CZYLI PREMIOWANIE A KREATYWNOŚĆ W IT
Paweł Dziechciarz
Head of Total Rewards (Europe & Middle East) Naspers Ltd (Allegro Group)
11:00 - 11:40
STRATEGIE RETENCJI W ORGANIZACJI W DOBIE RYNKU PRACOWNIKA – KMD POLAND SOFTWARE HOUSE
Anna Smoleń
dyrektor ds. personalnych
KMD Poland
12:00 - 12:40
12:40 - 13:40
LUNCH
13:40 - 14:20
ONE TEAM PROGRAM ADAPTACJI EXPATÓW W LUXOFT POLAND
Anna Nowosielska
HR Director
Luxoft Poland
14:40
ZDANIEM EKSPERTA
14:40 - 15:20
UCZESTNICTWO W KAMPANIACH I AKCJACH SPOŁECZNYCH JAKO NARZĘDZIE INTEGRACJI I WZROSTU ZAANGAŻOWANIA PRACOWNIKÓW
Agata Wojnowska
dyrektor HR
Up Bonus
Robert Bogacki
dyrektor sprzedaży i marketingu
Up Bonus
15:40 - 16:30
MOCNY AKCENT NA ZAMKNIĘCIE - NAJPIERW RZECZY NAJWAŻNIEJSZE
Ewa Foley - promotorka pozytywnego życia, ceniony wykładowca i mówca motywacyjny

16:30
ZAKOŃCZENIE | UCZESTNICY PREMIUM - INDYWIDUALNE ZWIEDZANIE CENTRUM NAUKI KOPERNIK
8 listopada - WYZWANIA
08:00 - 08:50
WARSZTAT VIP (tylko dla uczestników PREMIUM): ZARZĄDZANIE BEZ ZARZĄDZANIA. PRZYKŁADY SKUTECZNYCH TECHNIK PARTYCYPACYJNYCH W POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTWACH.
Robert Reinfuss - doradca biznesowy w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi
08:50
WYZWANIA
09:00 - 09:40
INDEKS LIDERA - SKUTECZNE NARZĘDZIE W POPRAWIE SATYSFAKCJI I MOTYWACJI
Michał Romanowski
dyrektor ds. personalnych i administracyjnych Sanden Manufacturing Poland
10:00 - 10:40
NADAĆ SENS PRACY – INNOWACYJNA TECHNIKA POMIARU RENTOWNOŚCI ZADAŃ W SGB - Banku
Maciej Nowak
dyrektor Departamentu Rozwoju Kadr i Komunikacji
SGB-Bank
11:00 - 11:40
HUMAN FACTOR I KULTURA BŁĘDU NIE TYLKO W LOTNICTWIE. CZY WARTO O TYM MÓWIĆ W ORGANIZACJI?
Renata Markowska
Human Resources Director
MTU Aero Engines Polska
12:00 - 12:40
KONIEC OCEN PRACOWNICZYCH? CO W ZAMIAN?
Bartosz Szczęsny
HR Lead
Accenture Operations Poland
12:40 - 13:40
LUNCH
13:40 - 14:20
14:40
ZDANIEM EKSPERTA
14:40 - 15:20
ŚWIADOMOŚĆ TEGO, CO MNIE MOTYWUJE, REFLEKSJA NAD TYM, CO JEST WAŻNE DLA INNYCH – IDEALNY MARIAŻ DIAGNOZY WARTOŚCI Z POMIAREM INTELIGENCJI EMOCJONALNEJ
Magdalena Budna-Ptaszek
Partner, Psytech Polska

15:40 - 16:30
MOCNY AKCENT NA ZAMKNIĘCIE - NAJPIERW RZECZY NAJWAŻNIEJSZE
Ewa Foley - promotorka pozytywnego życia, ceniony wykładowca i mówca motywacyjny

16:30
ZAKOŃCZENIE | UCZESTNICY PREMIUM - INDYWIDUALNE ZWIEDZANIE CENTRUM NAUKI KOPERNIK
8 listopada - PRACOWAĆ INACZEJ
08:00 - 08:50
WARSZTAT VIP (tylko dla uczestników PREMIUM): ZARZĄDZANIE BEZ ZARZĄDZANIA. PRZYKŁADY SKUTECZNYCH TECHNIK PARTYCYPACYJNYCH W POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTWACH.
Robert Reinfuss - doradca biznesowy w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi
08:50
PRACOWAĆ INACZEJ
09:00 - 09:40
10:00 - 10:40
SPRÓBUJ EMPATII I PODAJ DALEJ. WSPÓŁPRACA OPARTA NA EMPATII. OD KONCENTRACJI NA KLIENCIE PO EMPATIĘ W RELACJACH WEWNĄTRZ ORGANIZACJI.
Paulina Rutkowska
dyrektor Departament Rozwoju Pracowników i Kultury Organizacji mBank
11:00 - 11:40
INNOWACYJNE SPOSOBY ZARZĄDZANIA ZASOBAMI LUDZKIMI W FIRMIE, CZYLI PARTYCYPACJA PRACOWNIKÓW W ZARZĄDZANIU FIRMĄ
Joanna Jeziorowska
dyrektor personalny Oknoplast
12:00 - 12:40
TURKUSOWE ZARZĄDZANIE. OD METODY DO SPOSOBU BYCIA
Marek Konieczniak
dyrektor ds. rozwoju VULCAN
12:40 - 13:40
LUNCH
13:40 - 14:20
Czekamy na potwierdzenie prelegenta
14:40
ZDANIEM EKSPERTA
14:40 - 15:20
15:40 - 16:30
MOCNY AKCENT NA ZAMKNIĘCIE - NAJPIERW RZECZY NAJWAŻNIEJSZE
Ewa Foley - promotorka pozytywnego życia, ceniony wykładowca i mówca motywacyjny

16:30
ZAKOŃCZENIE | UCZESTNICY PREMIUM - INDYWIDUALNE ZWIEDZANIE CENTRUM NAUKI KOPERNIK
8 listopada - ZNAKI CZASU
08:00 - 08:50
WARSZTAT VIP (tylko dla uczestników PREMIUM): ZARZĄDZANIE BEZ ZARZĄDZANIA. PRZYKŁADY SKUTECZNYCH TECHNIK PARTYCYPACYJNYCH W POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTWACH.
Robert Reinfuss - doradca biznesowy w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi
08:50
ZNAKI CZASU
09:00 - 09:40
Czekamy na potwierdzenie prelegenta.
10:00 - 10:40
11:00 - 11:40
HR JEST Z MARSA, BIZNES Z WENUS. JAK SIĘ DOGADAĆ?
Dawid Ostręga
CEO SKK
12:00 - 12:40
KOOPERACJA HR Z BIZNESEM, CZYLI NIE TYLKO O ROLI HRBP
Sylwia Zadumińska
HR Manager, HRBP
12:40 - 13:40
LUNCH
13:40 - 14:20
ZMIANA A MOŻE CODZIENNOŚĆ – CZYLI PRZYSZŁOŚĆ ZACZĘŁA SIĘ JUŻ WCZORAJ
Adam Stolarzewicz
partner zarządzający, Senior Executive&Business Coach
14:40
ZDANIEM EKSPERTA
14:40 - 15:20
15:40 - 16:30
MOCNY AKCENT NA ZAMKNIĘCIE - NAJPIERW RZECZY NAJWAŻNIEJSZE
Ewa Foley - promotorka pozytywnego życia, ceniony wykładowca i mówca motywacyjny

16:30
ZAKOŃCZENIE | UCZESTNICY PREMIUM - INDYWIDUALNE ZWIEDZANIE CENTRUM NAUKI KOPERNIK
9 LISTOPADA Warsztat I
09:30 - 15:30
„KEEP THE BALANCE IN SHAPE!” – CZYLI JAK TWORZYĆ SKUTECZNY PROGRAM WORK-LIFE BALANCE, KTÓRY ZAADRESUJE POTRZEBY NASZYCH PRACOWNIKÓW ORAZ WESPRZE REALIZACJĘ CELÓW BIZNESOWYCH FIRMY.
Karolina Andrian
konsultantka biznesowa w zakresie projektów work-life balance
Paulina Janiak
psycholog, certyfikowany Coach Praktyk Biznesu EMCC, konsultantka biznesowa
9 LISTOPADA Warsztat II
09:30 - 15:30
„BODY POWER – ZARZĄDZAJ WŁASNĄ ENERGIĄ”.
Małgorzata Czarnecka
psycholog, coach, trener, manager

9 LISTOPADA Warsztat III
09:30 - 15:30
MINDFULNESS DLA ZAPRACOWANYCH - JAK BYĆ MINUTĘ PRZED KONKURENCJĄ DZIĘKI PRAKTYCE UWAŻNOŚCI?
Jarosław Chybicki
psycholog, trener, konsultant, dyrektor merytoryczny Sopockiego Instytutu Rozwoju Biznesu. Certyfikowany instruktor Mindfulness



Masz pytanie?
Ta strona używa cookies celem umożliwienia rejestracji uczestników wydarzenia i obsługi procesów pokrewnych. Korzystając z tej strony wyrażasz zgodę na używanie cookies, zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.
Akceptuję