Pobierz program


Dzień pierwszy - 14 maja 2019

DZIEŃ INSPIRACJI - SESJE PLENARNE

9:00 - 9:10
WITAMY NA XXIX EDYCJI KONGRESU KADRY!

Anna Włudarczyk - menedżer Kongresu Kadry

09:40 - 10:10
UBER REKRUTACJI - DEMOKRATYZACJA BRANŻY HR JAKO POCZĄTEK NOWEJ ERY W ZATRUDNIANIU
The Uber of Recruitment - Democratizing the recruitment industry for a new era of hiring

Peter Balazsik
Założyciel i CEO SSC Heroes i Talenuno
Zsolt Kelliar
Założyciel i CEO SSC Heroes i Talenuno

10:30 - 11:10
TO WARTOŚCI TWORZĄ WARTOŚĆ CZYLI O MYŚLENIU I DZIAŁANIU, KTÓRE PRZYNOSI EFEKTY

Dariusz Duma
Filozof, przedsiębiorca, konsultant biznesowy, trener zarządzania i przywództwa, mentor, wykładowca, twórca programów rozwojowych dla liderów i organizacji.

11:30 - 12:10
JAK ROBIĆ DOBRZE W BIZNESIE I NIE TYLKO

Szymon Hołownia
Dziennikarz, publicysta, pisarz, dwukrotny laureat nagrody Grand Press. Autor książek o tematyce społecznej i religijnej

12:10 - 12:50
ZAPRASZAMY NA LUNCH

Uczestników Standard oraz Premium zapraszamy na lunch do sali restauracyjnej

12:50 - 13:10
Uśmiechnij się po lunchu!
STAND-UP DLA WARTOŚCI!

Rafał Żak
Najczęściej trener, mówca i autor książek. Na tym kongresie kadry w nowej dla siebie formule - poprowadzi stand-up rozwojowy.

13:10 - 14:00
PRZYWÓDZTWO: WARTOŚCI I AUTENTYCZNE ORGANIZACJE W ZMIANIE ŚWIATA

prof. Cezary Wójcik
Ekonomista, prof. nadzw., dr hab., profesor SGH, założyciel i dyrektor Center for Leadership. Łączy dorobek naukowy z zakresu makroekonomii i przywództwa.

14:20 - 15:00
Temat na czasie! Tego nie może zabraknąć na Kongresie!
PRACOWNICZE PLANY KAPITAŁOWE Z PERSPEKTYWY HR - PANEL DYSKUSYJNY

Szymon Ożóg
Wiceprezes Nationale-Nederlanden PTE, dyrektor ds. inwestycji
Dorota Dula
Ekspert BCC w dziedzinie projektowania oraz wdrażania pracowniczych programów emerytalnych (PPE) i rozwiązań inwestycyjno kapitałowych.

15:20 - 16:00
ZARZĄDZANIE PRZEZ WARTOŚCI

Piotr Krupa
Współzałożyciel i prezes spółki KRUK S.A., zwycięzca prestiżowego konkursu Entrepreneur Of The Year - Przedsiębiorca Roku 2017

16:20 - 17:00
SPRAWDZANIE RZECZYWISTOŚCI, CZYLI JAK ODNALEŹĆ SIĘ JUTRO

Yuri Drabent
Kilka lat temu założyciel pierwszej w Polsce agencji social mediowej „Lubię to”, dziś zdeklarowany pasjonat i obserwator technologii i człowieczeństwa.

17:20
A PO POŁUDNIU...
POD DACHAMI PARYŻA
Niezwykły recital Izy Kowalewskiej inspirowany piosenką francuską.

Iza Kowalewska
Wokalistka, kompozytorka, autorka tekstów i producentka muzyczna. Współzałożycielka zespołu "Muzykoterapia".

18:00 - 20:00
WIECZORNY KOKTAJL Z LAMPKĄ WINA, NETWORKINGIEM I NIESPODZIANKI OD ORGANIZATORA KONGRESU

Serdecznie zapraszamy uczestników z pakietami Premium i Standard!

Dzień drugi - 15 maja 2019

DZIEŃ DOBRYCH PRAKTYK

8:00 - 8:45
BIZNES O PORANKU
H@R WYBIERA
Prelekcja wybrana głosami internautów i uczestników Kongresu Kadry w Konkursie H@R WYBIERA
Wejdż na stronę i wybierz prelekcję dla Ciebie
TEMAT NA CZASIE
10:00 JAK PRZYGOTOWAĆ FIRMĘ I PRACOWNIKÓW DO WDROŻENIA PPK? RELACJA: PRACODAWCA-PRACOWNIK-INSTYTUCJA FINANSOWA.
Grzegorz Łętocha
Członek zarządu oraz dyrektor ds. ryzyka inwestycyjnego i finansów w Nationale Nederlanden PTE

WARTOŚCI W PRAKTYCE
SIŁA PRZYCIĄGANIA
ANGAŻUJĄCE PRZYWÓDZTWO
RÓWNE SZANSE
ROZWÓJ INACZEJ
9:00 - 9:40
MISJA I WARTOŚCI FIRMY NA PAPIERZE CZY W PRAKTYCE. JAK BUDOWAĆ ŚWIADOMOŚĆ I ZA-ADAPTOWAĆ FIRMOWE WARTOŚCI W ORGANIZACJI?
Katarzyna Tomczyk
Senior HR Manager Groupon
KOMPETENCJE PRZYSZŁOŚCI - SIŁĄ ORGANIZACJI. JAK JE ZAPEWNIĆ I ROZWIJAĆ, BY ZWIĘKSZYĆ KONKURENCYJNOŚĆ FIRMY NA RYNKU?
Anna Sawczuk
Partner biznesowy HR Bank BGŻ BNP Paribas
Agnieszka Gołąb-Stanikowska
Ekspert ds. zarzadzania karierą Bank BGŻ BNP Paribas
PRAWDA JAKO WALUTA PRZYSZŁOŚCI - O POTRZEBIE AUTENTYCZNOŚCI W BIZNESIE
Wojciech Herra
Jeden z najbardziej inspirujących prelegentów w Polsce. Badacz zajmujący się psychologią mistrzostwa.
ZMIERZYĆ, ZWAŻYĆ I POLICZYĆ - CZYLI WSKAŹNIKI WARTOŚCI NA DRODZE DO INKLUZYWNEJ ORGANIZACJI
Beata Faracik
Współzałożycielka i prezeska Polskiego Instytutu Praw Człowieka i Biznesu. Prawnik, ekspertka ds. CSR, szczególnie w obszarze praw człowieka i biznesu
Dominika Sadowska
Mediator, architekt inkluzywnej polityki organizacyjnej i … miejskiej. Założycielka Strefy Różnorodności.
NOW – NOWA ORGANIZACJA I WSPÓŁPRACA W PKO BANKU POLSKIM WSPIERAJĄCA ROZWÓJ PRACOWNIKÓW


Joanna Czarnecka
Dyrektor Pionu Zarządzania Personelem w PKO Banku Polskim
10:00 - 10:40
WARTOŚCI TO NIE TYLKO SŁOWA TO KONKRETNE NARZĘDZIA. JAK QUANTUM CX STOSUJE JE W PRAKTYCE
Bartosz Rychlicki
CEO Quantum CX. Przedsiębiorca z ponad 13 letnim doświadczeniem w obszarze IT i nowych technologii.
„KIERUNEK TOYOTA” – JAK PRZYCIĄ-GNĄĆ TYSIĄCE KANDYDATÓW I ZA-TRUDNIĆ SETKI PRACOWNIKÓW NA DZISIEJSZYM RYNKU PRACY
Marcin Szczeblewski
Kierownik ds. personalnych, Toyota Motor Manufacturing Poland w Jelczu-Laskowicach.
Emilia Rystwej-Sielska
Specjalista ds. personalnych, Toyota Motor Manufacturing Poland w Jelczu-Laskowicach.
SENSOTWÓRCZOŚĆ - TWORZENIE KULTURY OPARTEJ NA SENSIE I WSPÓŁUCZESTNICTWIE W ŚWIECIE VUCA
dr Joanna Heidtman
Psycholog, socjolog, trener, doradca i coach.
Czekamy na potwierdzenie prelegenta.
"TU MNIEJ, TU WIĘCEJ”, CZYLI O TYM, JAK ROZWOJOWO PODEJŚĆ DO TALENTÓW ŁĄCZĄC NIEMIECKĄ PRECYZJĘ I POLSKĄ KREATYWNOŚĆ
Aneta Jakimowicz
Specjalista ds. rozwoju pracowników, Volkswagen Poznań
Ewa Kurek
Specjalista ds. rozwoju pracowników, Volkswagen Poznań
11:00 - 11:40
IF YOUR VALUES ARE JUST THE WORDS ON THE WALL, THEY CAN NOT BE IN THE HEARTS OF YOUR EMPLOYEES
Adam Hotový
Regional Sales Manager for CEE Virgin Pulse
JAK POZYSKAĆ DO ORGANIZACJI PASYWNEGO KANDYDATA? ZACZNIJ OD ZAANGAŻOWANEGO REKRUTERA - STUDIUM PRZYPADKU I SKUTECZNE WDROŻENIA W KMD POLAND
Anna Smoleń
Dyrektor ds. personalnych KMD Poland
Paulina Czarkowska
Talent Acquisition Director KMD Poland
TRANSPARENTNOŚĆ JAKO WARTOŚĆ KTÓRA GWARANTUJE ROZWÓJ ORGANIZACJI
Piotr Wiśniewski
Doświadczony praktyk biznesu, były dyrektor zarządzający w Boryszew o/Elana w Toruniu i Grupy Maflow
CZY RÓWNE PŁACE OZNACZAJĄ, ŻE PŁACIMY „PO RÓWNO”? DROGA PHILIP MORRIS POLSKA DO CERTYFIKATU RÓWNYCH PŁAC
Anita Rogalska
People & Culture Director, Poland and Baltic states PMI (Philip Morris International)
Monika Sławińska- Sławecka
Talent, Diversity & Inclusion Manager PMI (Philip Morris International)
LEARNING JOURNEY - PODEJŚCIE STRATEGICZNE DO PLANOWANIA ŚCIEŻEK ROZWOJOWYCH
Artur Miernik
Doświadczony dyrektor HR, z dużym doświadczeniem w zarządzaniu sprzedażą i obsługą klienta, pasjonat rozwijania kompetencji menedżerskich
Grzegorz Święch
Wiceprezes/partner w Nowe Motywacje, doświadczony przedsiębiorca, manager, konsultant, mentor.

12:00 - 12:40
SPRAWCZOŚĆ LEŻY W ZAUFANIU. PROCES I NARZĘDZIA BUDOWANIA ZAUFANIA W WIRTUALNEJ POLSCE
Iwona Wencel
VP HR Wirtualna Polska Holding
WYZWANIA ZWIĄZANE Z POZYSKIWANIEM PRACOWNIKÓW I SKUTECZNYM ONBOARDINGIEM W FIRMIE PRODUKCYJNEJ
Magdalena Jankowska
Dyrektor HR na Europę Północno-Wschodnią Owens-Illinois
HUMANISTIC MANAGEMENT ZNACZY ZARZĄDZAĆ PRZYZWOICIE - WSPÓŁPRACA OPARTA NA ZAUFANIU I SZACUNKU
Andrzej Jeznach
Przedsiębiorca, mówca, autor książek: „Sztuka życia“, „Szef, który ma czas”, „Szef, który myśli”.
RÓŻNORODNOŚĆ JEST FAKTEM, WŁĄCZANIE WYBOREM – JAK TO ROBIMY W DELOITTE
Malwina Faliszewska
Diversity & Inclusion Manager Deloitte Central Europe
NEXT GEN LEADERS – CASE STUDY PROJEKTU AKADEMIA LIDERA 3.0 W ALIOR BANK
Magdalena Pytel
Menedżer ds. rozwoju talentów Alior Bank
Aneta Kozłowska
Dyrektor Biura Projektów Westhill Consulting
12:40 - 13:40
ZAPRASZAMY NA LUNCH
Uczestników Standard oraz Premium zapraszamy na lunch do sali restauracyjnej
13:40 - 14:20
#IJATOSZANUJE – POCZUCIE WPŁYWU, ZAANGAŻOWANIA I OSIĄGNIĘĆ W KULTURZE ZORIENTOWANEJ NA WYNIKI
Anna Podlewska
Dyrektor ds. strategicznych inicjatyw HR w Crédit Agricole Bank Polska
dr Katarzyna Obuchowska
Employee Experience HR Business Partner w Crédit Agricole Bank Polska
WYGRYWA TEN, KTO MA LUDZI. JAK SKUTECZNIE REKRUTOWAĆ PRACOWNIKÓW PRODUKCJI I INŻYNIERÓW
Piotr Świrkowski
Prezes Globetek, zarządza Globetek w Polsce i UK od początku istnienia firmy
Grzegorz Lamot
Managing Partner Globetek
#KAJDNESS CZYLI O POTĘDZE ŻYCZLIWOŚCI W BIZNESIE
Sebastian Kotow
Praktyk biznesu, inspirujący mówca oraz badacz i wykładowca psychologii zarządzania na studiach MBA i podyplomowych na Akademii Leona Koźmińskiego.
I AM REMARKABLE – O WARSZTATACH ROZWOJOWYCH DLA KOBIET W AVON
Małgorzata Radziszewska
Talent Acquisition & Development Manager AVON
Joanna Duda
HR Specialist AVON
TRANSFORMACJA CYFROWA HR. DOŚWIADCZENIA Z DROGI.
Piotr Sacha
Kierownik projektu HRIS Budimex
Piotr Świętochowski
HCM Senior Sales Manager Oracle Polska

ZDANIEM EKSPERTA
14:40 - 15:20
Czekamy na potwierdzenie prelegenta.
CZY WIESZ, ILE KOSZTUJE CHOROBA PRACOWNIKA? DOWIEDZ SIĘ, Z CZEGO WYNIKAJĄ KOSZTY CHOROBY I JAK JE ZMNIEJSZYĆ
Katarzyna Gorzelak - Kostrzewska
Kierownik ds. profilaktyki i medycyny pracy Medicover
Czekamy na potwierdzenie prelegenta.


15:40 - 16:30
MOCNY AKCENT NA FINAŁ!
TĘTNO 160 BPM! JAK REAGOWAĆ W KRYZYSIE
Tomasz Michniewicz
Podróżnik, reporter, autor programów radiowych i telewizyjnych, jeden z najwyżej cenionych mówców motywacyjnych w Polsce
16:30
ZAKOŃCZENIE KONGRESU

Dzień trzeci - 16 maja 2019

WARSZTATY - Sienna Training Centre, ul. Sienna 73, Warszawa

GODZINA
WARSZTATY
9:30 - 15:30
SALA A
WARSZTAT 1: WARTOŚCI W KOLORACH KULTURY. JAK EFEKTYWNIE PRACOWAĆ W ZESPOŁACH WIELOKULTUROWYCH, KTÓRYCH CZŁONKOWIE RÓŻNIE POJMUJĄ TE SAME WARTOŚCI
Bożena Wujec
Executive coach z doświadczeniem w prowadzeniu międzykulturowych projektów rozwojowych i coachingów dla zespołów wirtualnych dla organizacji w Europie i Azji.
9:30 - 15:30
SALA B
WARSZTAT 2: PŁEĆ UPRZYWILEJOWANA? JAK WDRAŻAĆ WARTOŚCI FIRMOWE W KONTEKŚCIE GENDER DIVERSITY
Agnieszka Piotrowska
Doświadczony praktyk HR i menedżerka z 20-letnim stażem pracy środowisku korporacyjnym.
9:30 - 15:30
SALA C
WARSZTAT 3 - REKRUTACJA OPARTA NA WARTOŚCIACH I POSTAWACH - JAK EFEKTYWNIE REKRUTOWAĆ I DOPASOWAĆ PRACOWNIKA DO ORGANIZACJI
Katarzyna Wąsowska
Konsultant, trener, koordynator i asesor sesji AC/DC

Partnerzy

Z